Cas d'usage concrets

La gouvernance documentaire au service de vos directions.

Chaque direction métier a ses processus critiques, ses contraintes réglementaires, ses risques propres. La suite IRS s'adapte aux problématiques concrètes du terrain des factures fournisseurs au dossier RH, du contrat au courrier entrant.

💼 Finance & Comptabilité

Maîtrisez le cycle Purchase-to-Pay.

Factures fournisseurs, bons de commande, bons de livraison, bons de réception, rapprochements, validations, archivage fiscal : un cycle entièrement digitalisé, tracé et opposable.

  • Workflow de validation des factures fournisseurs (3-way match BC/BL/BR)
  • Gestion des bons de livraison et bons de réception numériques
  • Bon à payer électronique, signature avancée
  • Push vers ERP (SAP, Sage, Oracle)
  • Archivage fiscal et comptable opposable
  • Tableau de bord clôture comptable

Processus

Cycle de validation d'une facture fournisseur

01

Réception

Mail, scan ou portail

02

Extraction OCR

En-tête, lignes, TVA

03

Rapprochement

Auto-matching BC/BL/BR

04

Validation N+1

Selon montant

05

Validation N+2

Au-delà du seuil

06

Bon à payer

Signature avancée

07

Comptabilisation

Push ERP automatique

08

Archivage SAE

Délai légal fiscal

−70 %

délai de traitement facture

100 %

traçabilité bout en bout

+40 %

capacité de traitement

Cycle de vie

Dossier collaborateur du recrutement au départ

  1. 01

    Onboarding

    Contrat signé, pièces administratives, déclarations.

  2. 02

    Vie du dossier

    Évaluations, formations, congés, paie, avenants.

  3. 03

    Procédures RH

    Disciplinaire, mobilité, télétravail, accidents.

  4. 04

    Offboarding

    Solde tout compte, attestations, archivage légal.

👥 Ressources Humaines

Un dossier RH unique, fiable, conforme.

De l'onboarding au départ, chaque dossier collaborateur est piloté de bout en bout : contrats, pièces administratives, congés, paie, évaluations, procédures disciplinaires, avec une conformité RGPD ivoirien garantie.

  • Dossier collaborateur numérique unifié
  • Onboarding digital (signature électronique des contrats)
  • Workflows congés, notes de frais, demandes RH
  • Conformité RGPD et droits du salarié
  • Archivage légal RH (durées par typologie)
🎯 Direction Générale

Piloter à partir des bons documents.

Conseils d'administration, comités de direction, délibérations, reporting : la suite IRS donne à la Direction Générale une vue documentaire consolidée, sécurisée et opposable.

  • Espaces sécurisés CA / Codir / Comex
  • Délibérations signées électroniquement et archivées au SAE
  • Tableaux de bord documentaires consolidés
  • Reporting de conformité prêt pour les régulateurs
  • Accès mobile sécurisé (déplacements, voyages)

Tableau de bord

Vue Direction Indicateurs documentaires

Délais moyens

3.2 j

Validation des engagements

Conformité

98 %

Archives conformes SAE

Volume traité

12.4k

Documents ce mois

Risques

2

Alertes ouvertes

Mis à jour il y a 4 minutes · Source : suite IRS

Référentiel juridique

Univers documentaires sous gouvernance

Contrats

Clients, fournisseurs, partenaires

Contentieux

Dossiers, actes, jugements

RGPD

Registres, AIPD, consentements

Propriété intel.

Marques, brevets, licences

Vie sociale

Statuts, PV, immatriculations

Compliance

KYC, LCB-FT, sanctions

⚖️ Juridique & Conformité

Le patrimoine juridique tracé et opposable.

Contrats, contentieux, registres RGPD, vie sociale, compliance : tous vos documents juridiques sont organisés selon un référentiel maîtrisé, signés électroniquement et archivés à valeur probante.

  • Coffre-fort contractuel à valeur probante
  • Workflows de revue juridique et alertes échéances
  • Signature qualifiée (loi 2013-546, OHADA, eIDAS)
  • Registres RGPD et AIPD intégrés
  • Confidentialité granulaire (compartimentation)
✉️ Gestion du courrier

Le bureau d'ordre numérique de votre organisation.

Courrier entrant physique, e-mail, recommandés, courrier sortant : chaque flux est enregistré, qualifié, distribué et tracé jusqu'à sa résolution. Plus aucun courrier n'échappe au suivi.

  • Enregistrement chronologique unique (numéro DA/DR)
  • Qualification (objet, expéditeur, urgence, confidentialité)
  • Affectation et délégation selon l'organigramme
  • SLA, relances et tableau de bord temps réel
  • Archivage légal du courrier traité

Bureau d'ordre Vue du jour

29 mai 2026
COU-2026-0851 Entrant

Notification ARTCI audit annuel

SLA : 3 j Pris en charge
COU-2026-0852 Recommandé

Mise en demeure fournisseur logistique

SLA : 2 j Urgent
COU-2026-0853 Sortant

Réponse mémoire BCEAO

SLA : Émis Signé · Envoyé
COU-2026-0854 Email

Demande de renseignement client VIP

SLA : 24 h Affecté DG

Et chez vous, quel processus voulez-vous transformer en premier ?

Nos experts analysent vos cas d'usage métier prioritaires et conçoivent un plan de transformation à votre rythme.

Audit gratuit · Sans engagement · Support local à Abidjan